Dobrý deň. Klientka zobrala zamestnanca na 32h týždenný prac. úväzok, čo vychádza na 4/5 prac. úväzok, ale v možnostiach som taký nenašla. Dá sa to tam nejako doprogramovať alebo ja si to nejako dokážem nastaviť? Ďakujem.
1 odpoveď
Dobrý deň, pani Andrea,
úväzok zamestnanca si môžete nastaviť, presne taký ako potrebujete Vy. Najskôr ho však treba prepočítať.
Koeficient úväzku vypočítate, keď týždenný úväzok zamestnanca (v našom prípade 32 hodín) podelíte maximálnym týždenným úväzkom u zamestnávateľa (napr. 40, toto skontrolujete v časti Organizácia – Podnik – Nastavenia). Dostaneme číslo 0,8.
Tento údaj, doplníte v Personalistike zamestnanca na karte Pracovné pomery v časti Pracovný úväzok. Stačí, ak do poľa s preddefinovanými možnosťami kliknete, údaje v poli sa vysvietia namodro a tie už len prepíšete.
Program následne doplní informáciu o týždennom úväzku a Vy len doplníte, koľko dní v týždni bude zamestnanec pracovať.
