Zamestnancovi namiesto stravných poukážok chce zamestnávateľ dať peňažný príjem, akú zložku mzdy máme zadať? Odvádzajú sa z tohto príjmu aj odvody do SP a ZP? ďakujem
1 odpoveď
Vážená pani Skubeňová,
nakoľko neuvádzate presný dôvod, z akého vyplácate zamestnancovi namiesto stravných lístkov peňažný príjem, uvádzam viaceré možnosti zadania peňažného príjmu do mzdy v programe Olymp: 1. zložka mzdy 979 – fin. príspevok na stravu – nezdaň. – používa sa v prípade, že zamestnávateľ poskytne zamestnancovi fin. príspevok z dôvodu, že zamestnanec na základe lekárskeho potvrdenia od špecializovaného lekára zo zdravotných dôvodov nemôže využiť nijaký zo spôsobov stravovania zamestnancov zabezpečených zamestnávateľom. Tento príspevok je oslobodený od dane, neplatia sa odvody na SP ani na ZP. 2. zložka mzdy 980 – fin. príspevok na stravu – zdaň. – používa sa v prípade, že zamestnávateľ poskytne zamestnancovi fin. príspevok z dôvodu, ak zamestnávateľ nemôže zabezpečiť zamestnancovi stravovanie (ZP č. 311/2001 Z.z. §152 ods. 2). Takýto fin. príspevok je zdaňovaný a zamestnanec z tohto príjmu odvádza poistné na ZP a SP. 3. zložka mzdy 512 – príspevok zo SF zdaňovaný preddavkom – používa sa v prípade, že finančný príspevok na stravu uhrádzate z prostriedkov sociálneho fondu. Uvedený príspevok je zdaňovaný a odvádza sa aj poistné na ZP a SP.
