Dobrý deň, mám zamestnanca, ktorý odpracoval v jeden deň 5 hodín v sídle firmy a následne odišiel na pracovnú cestu, ktorá trvala 6 hodín. Má nárok na stravné na pracovisku (stravný lístok/príspevok) aj na “diéty” súčasne?
A ešte by som sa chcela spýtať, v prípade pracovnej cesty, ak trvala práve 5 hodín, už má nárok na diéty?
Ďakujem
Kika, pridaná otázka 11. júla 2021
1 odpoveď
Dobrý deň,
ak zamestnanec odpracuje v sídle firmy 5 hodín a následne odcestuje na pracovnú cestu, ktorá trvala 6 hodín, má nárok súčasne aj na stravný lístok resp. finančný príspevok na stravu a aj na “diéty”.
Pracovná cesta ak trvá presne 5 hodín, zamestnanec má nárok na “diéty”.
OLYMP PODPORA, pridaná odpoveď 12. júla 2021
