Chcela by som sa spýtať, prečo stále musím zadávať počet prac. dní za stravné a tiež na kalkulačke vypočítať celkovú čiastku na stravné, lebo program mi to automaticky neprepočíta. /čiastku na deň mám zadanú/,
A tiež mzdy na osobný účet každý mesiac ručne zadávam, to program automaticky nezadáva?
Ďakujem za odpoveď Adela
1 odpoveď
Vážená pani Kajtárová,
obidve zrážky odporúčam zadať v Personalistike zamestnanca na karte Zrážky. Pole Výpočet určuje, akým spôsobom sa má vypočítať výška zrážanej čiastky. Pri stravnom odporúčam zvoliť položku čiastka na deň. Vpravo do žltého poľa zadáte hodnotu stravného na deň, ktorú platí zamestnanec (napr. ak je hodnota stravného lístka 3,60 Eur a zamestnávateľ prispieva 55% a zvyšných 45% prispieva zamestnanec, zadáte tu čiastku 1,62 Eur = 3,60 * 45% za zamestnanca). Program použije túto hodnotu pri vygenerovaní výplaty tak, že prepočíta túto hodnotu počtom odpracovaných dní v danom mesiaci. V poli čiastka má byť čierna nula, ak máte aktívne tlačidlo eur (nie je šedé), odporúčam ho stlačiť a nahradiť sumu preddefinovanou hodnotou.
Pri zrážke osobný účet sa volí Výpočet zostatok. Aj tu odporúčam skontrolovať, či máte v poli čiastka čiernu nulu.
Ak Vám uvedené nepomôže, prosím kontaktujte nás telefonicky na čísle 041/707 10 41.
